سٹی اسٹاف آئیڈیاز چیلنج
#nycspeaks 2022 میئر کو جرات مندانہ اقدامات کرنے کے لیے اپنے خیالات کا اشتراک کریں۔
میں ایسے لوگوں کو جانتا ہوں جنہوں نے اپنی پیشکش کے بعد ملازمت حاصل کرنے کے لیے چھ ماہ تک انتظار کیا ہے۔ میں خود تین ماہ۔ جس رفتار میں ہائرز کو آن بورڈ کیا جا سکتا ہے اس سے بہت سارے ممکنہ طور پر زبردست ہائررز نکل رہے ہیں۔ اچھے امیدوار بھرتی ہونے کے لیے اتنا انتظار نہیں کریں گے، تب تک وہ کچھ اور تلاش کر لیں گے۔
یہ عمل اتنا پراسرار اور باطنی ہے کہ شہر کے تجربہ کار ملازمین بھی اس کی وضاحت نہیں کر سکتے۔ براہ کرم اس عمل کی جانچ کرنے پر غور کریں جس میں امیدواروں کی خدمات حاصل کی جاتی ہیں اور OMB کے ذریعے "منظور شدہ" ہوتے ہیں۔
نامناسب مواد کی اطلاع دیں۔
کیا یہ مواد نامناسب ہے؟
تبصرہ کی تفصیلات
آپ ایک ہی تبصرہ دیکھ رہے ہیں۔
آپ باقی تبصرے یہاں دیکھ سکتے ہیں۔
بھرتی کی ٹائم لائنز واقعی خراب ہیں۔ یہ اور بھی بدتر ہو جاتا ہے جب آپ کو آن بورڈنگ اور پروسیسنگ کے لیے DCAS کو ادائیگی کرنا پڑتی ہے، اور شہری خدمت کے امتحانات کے لیے شہری ملازم کے طور پر ادائیگی کرنی پڑتی ہے، اور نئی ملازمتیں کئی عہدوں پر صنعت کے معیارات سے بہت نیچے ہوتی ہیں۔
تبصرے لوڈ ہو رہے ہیں...