سٹی اسٹاف آئیڈیاز چیلنج
#nycspeaks 2022 میئر کو جرات مندانہ اقدامات کرنے کے لیے اپنے خیالات کا اشتراک کریں۔
ٹیلی ورک کو ان عہدوں کے لیے ایک آپشن بنائیں جہاں ٹیلی ورکنگ کام کرتی ہے۔ گھر سے کام کرنا دفتری جگہ، دفتری سامان، دفتری سامان، انشورنس، یوٹیلیٹیز اور بہت کچھ کے لیے شہر کا بجٹ کم کر سکتا ہے۔ ٹیلی ورکنگ کو NYC کے پیسے بچانے کے طریقے کے طور پر سنجیدگی سے غور کرنا چاہیے جب کہ NYC پر اتنی بڑی رقم کا قرض ہے۔ ماس ٹرانزٹ خوفناک ہے، کسی کو ماس ٹرانزٹ پر NYC کے آس پاس جانے میں اتنا وقت نہیں لگنا چاہئے جتنا کہ اسے باہر کے علاقوں پنسلوانیا یا کنیکٹی کٹ تک گاڑی چلانے میں لگتا ہے۔
نامناسب مواد کی اطلاع دیں۔
کیا یہ مواد نامناسب ہے؟
تبصرہ کی تفصیلات
آپ ایک ہی تبصرہ دیکھ رہے ہیں۔
آپ باقی تبصرے یہاں دیکھ سکتے ہیں۔
سرکاری ملازمین کے لیے ٹیلی ورکنگ حکومت کی تمام سطحوں پر متعدد بار مؤثر ثابت ہوئی ہے، بشمول یہاں NYC میں COVID- 19 وبائی امراض کے بدترین دور میں۔ اس دوران شہر کو گھر سے چلانے کے لیے شہر کے ملازمین کی مسلسل تعریف کی گئی۔ جب معمول پر واپس آنے کی مہم تیز ہوئی تو اچانک ہماری کارکردگی پر سوالیہ نشان لگ گیا۔ ابھی حال ہی میں، ہمارے موجودہ میئر نے COVID کے ساتھ الگ تھلگ رہتے ہوئے گھر سے کام کیا، اور گھر سے ہی اپنی کارکردگی کا ذکر کیا - لہذا ہم جانتے ہیں کہ یہ ممکن ہے اور مؤثر بھی ہوسکتا ہے۔
ذاتی طور پر، میں اپنے ساتھیوں کے ساتھ ذاتی طور پر کام کرنے اور سٹی پارٹنرز کے ساتھ فیلڈ میں کام کرنے سے لطف اندوز ہوتا ہوں۔ تاہم، ہم سب کی زندگی میں ایسے اوقات ہوتے ہیں جب گھر سے کام کرنا توازن، سہولت اور حفاظت فراہم کرتا ہے۔ ایک عام فہم ٹیلی ورک پالیسی کا ہونا ممکن ہے جہاں ہم ان تمام چیزوں کو حاصل کر سکیں اور پھر بھی نتیجہ خیز ہوں۔ اب وقت آگیا ہے کہ شہر کے ملازمین کے لیے اس کو حقیقت بنایا جائے، جیسا کہ نجی شعبے میں بہت سے لوگوں کے لیے پہلے سے ہی ہے۔
تبصرے لوڈ ہو رہے ہیں...